Informationen für Bewerberinnen und Bewerber

Wenn Sie mit Vencur sprechen, geht es um ein erstes Kennenlernen für eine Stelle. Der Betrieb entscheidet über Ihre Bewerbung; Vencur soll Antworten ordnen und nicht automatisch über Sie urteilen.

Was bei einem Gespräch passiert

Vor dem Start sollen Sie erfahren, dass KI beteiligt ist und warum das Gespräch stattfindet. Sie beantworten Fragen zur Stelle, zum Beispiel zu Erfahrung oder Verfügbarkeit. Im Pilot können Gespräche in mehreren Sprachen getestet werden; welche Sprache konkret angeboten wird, sagt Ihnen der Betrieb.

Ihre Antworten werden für das zuständige Team zusammengefasst. Wenn ein Bericht verwendet wird, soll er wichtige Aussagen mit Zitaten nachvollziehbar machen. Ein Mensch prüft die Informationen und entscheidet über den nächsten Schritt.

Welche Daten betroffen sein können

Je nach Pilotablauf können Kontaktdaten, Antworten und Angaben zu Ihrer Bewerbung verarbeitet werden. Der Betrieb ist für den Zweck verantwortlich. Fragen, die für die Stelle nicht nötig oder unzulässig sind, gehören nicht in das Gespräch.

  • Sie können beim Betrieb nachfragen, welche Daten gespeichert werden.
  • Sie können nach Maßgabe des Datenschutzrechts Auskunft oder Löschung verlangen.
  • Vencur soll keine Gesichter oder Emotionen analysieren und keine automatische Absage erstellen.

Fragen, Rechte und Kontakt

Wenden Sie sich zuerst an den Betrieb, bei dem Sie sich beworben haben. Er kann erklären, warum Ihre Daten verwendet werden und welche Fristen gelten. Wenn Sie nicht wissen, wer zuständig ist, können Sie Replivo Systems kontaktieren; wir helfen, die Anfrage an die richtige Stelle weiterzugeben.

Häufige Fragen

Wer entscheidet, ob ich eingestellt werde?

Der Betrieb entscheidet. Vencur soll Informationen für das Team strukturieren und keine automatische Auswahl oder Absage treffen.

Muss ich mit einer KI sprechen?

Sie sollen vorab erfahren, dass KI eingesetzt wird. Fragen Sie den Betrieb nach einem alternativen Kontaktweg, wenn Sie nicht teilnehmen möchten.

Wie kann ich meine Daten einsehen oder löschen lassen?

Wenden Sie sich an den Betrieb, bei dem Sie sich beworben haben. Er ist im vorgesehenen Ablauf für Ihre Bewerberdaten verantwortlich.

Werden mein Gesicht oder meine Emotionen ausgewertet?

Nein. Video-, Gesichts- und Emotionsanalyse sind nicht Teil von Vencur.